Leestijd 3 min - Kennisbank - 14 februari 2023
Mag een verhuurder de stroom in een woning afsluiten als de huurder de huur niet op tijd betaalt? Nee, want elektratoevoer is een essentiële voorziening en stroomafsluiting is dan een te zwaar middel.
Leestijd 4 min - Kennisbank - 14 februari 2023
Een bedrijf wil een ander bedrijf failliet laten verklaren. Dat is om ons te schaden en dat is misbruik van procesrecht, vindt die onderneming. Maar volgens de rechtbank diende de faillissementsaanvraag een legitiem doel.
Leestijd 5 min - Kennisbank - 14 februari 2023
Mag een manager appjes sturen met hartjes- en bloos-emoji’s? Dat moet worden beoordeeld tegen de achtergrond van de bedrijfscultuur, waarin iedereen zo communiceert. Handig is het niet, maar de manager hoeft hiervoor niet te worden ontslagen.
Leestijd 5 min - Kennisbank - 9 februari 2023
Op 6 februari 2023 is het advies van de Afdeling advisering van de Raad van State over het concept wetsvoorstel Energiewet openbaar gemaakt. In de nieuwe Energiewet moeten nieuwe regels over energiemarkten en energiesystemen worden opgenomen.
Leestijd 5 min - Kennisbank - 9 februari 2023
Een Nederlandse ex-student stelt dat door een in Oostenrijk afgerond schuldsaneringstraject ook zijn Nederlandse studieschuld teniet is gegaan. Hij vraagt de Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) om zijn studieschuld en de aflossing ervan opnieuw te berekenen. DUO wijst dit af en krijgt in beroep gelijk van de rechtbank. Maar de Centrale Raad van Beroep beslist anders: DUO moet een nieuw maandbedrag vaststellen en daarbij rekening houden met de Nederlandse faillissementswetgeving.
Leestijd 4 min - Kennisbank - 8 februari 2023
Na het verlopen van de garantietermijn ontdekt een consument dat er problemen zijn met een gekochte tafel en stoel. De winkelier wordt verplicht deze producten terug te nemen of te herstellen. De wettelijke consumentenrechten tellen zwaarder dan de algemene voorwaarden van de verkoper.
Leestijd 4 min - Kennisbank - 8 februari 2023
Moeten facturen van jaren geleden nog worden betaald, of zijn deze verjaard? Een schuldeiser doet er goed aan regelmatig een herinnering te sturen. Daarmee kan de verjaring worden ‘gestuit’.
Leestijd 5 min - Kennisbank - 8 februari 2023
Voor de werkgever geldt in principe een opzegverbod tijdens ziekte. Ook als zo'n opzegverbod geldt kan een arbeidsovereenkomst ontbonden worden als sprake is van verwijtbaar handelen van de werknemer. Deze ontslaggrond houdt namelijk geen verband met de ongeschiktheid wegens ziekte.
Leestijd 5 min - Kennisbank - 8 februari 2023
Krijg je de maatregel van een onderzoek naar de rijvaardigheid opgelegd? Dan ben je verplicht daaraan mee te werken. Doe je dat niet, dan verklaart het CBR het rijbewijs ongeldig.
Kantoorgebouw “Rijnpoort”
Groningensingel 1
6835 EA Arnhem
Nederland
Postbus 9218
6800 HX Arnhem
Nederland
T: +31 (0)26 352 28 88
E: mail@dekempenaer.nl
BTW: NL 8179.35.769.B01
KvK: 09170618
Copyright © 2025 De Kempenaer Advocaten