Leestijd 4 min - Kennisbank - 12 september 2023
Een echtpaar dat een eigen vennootschap bestuurt - dat kan goed gaan tot er huwelijksproblemen ontstaan. In deze zaak wilden beiden dat de ander als bestuurder werd geschorst. De vrouw trekt aan het langste eind. Een man en een vrouw die met elkaar
Leestijd 5 min - Kennisbank - 12 september 2023
Binnen een vennootschap is de algemene vergadering van aandeelhouders (AvA) bevoegd bestuurders en commissarissen te benoemen en te ontslaan. Maar deze bevoegdheid kan worden beperkt, bijvoorbeeld tijdens een Whoa-procedure. Een vennootschap
Leestijd 5 min - Kennisbank - 12 september 2023
Als een pizzakoerier tijdens de bezorging schade lijdt door een eenzijdig auto-ongeluk, wijst de pizzeria alle aansprakelijkheid af: er was geen arbeidsovereenkomst. Toch oordeelt het gerechtshof dat deze werkgever de schade moet vergoeden. Een
Leestijd 4 min - Kennisbank - 6 september 2023
Bedrijven mogen hun buren niet hinderen met te veel lawaai. Is die hinder onrechtmatig, dan kan dat serieuze financiële consequenties hebben, zoals deze supermarkt ontdekte.
Leestijd 5 min - Kennisbank - 5 september 2023
Ontdekt een rechter tijdens een proces dat zijn onpartijdigheid in gevaar is of dat er gevaar is voor de schijn van partijdigheid, dan kan hij vragen zich ‘te verschonen’. Bij toewijzing van zo’n verschoningsverzoek wordt hij van de zaak ontheven. Dat deed ook een rechter die zag dat hij zaken moest behandelen van een oud-bestuurder die hij ‘tegenkwam’ in een eerdere faillissementszaak.
Leestijd 5 min - Kennisbank - 5 september 2023
Een handelaar in beleggingspanden koopt twee winkelpanden van een man die ook in beleggingspanden handelt. Ze maken daarnaast afspraken over een derde pand, dat wordt onderverhuurd, maar dan ontstaat er een conflict. Want is ook daarover nou wel of geen rechtsgeldige koopovereenkomst tot stand gekomen? De rechtbank Midden-Nederland biedt duidelijkheid.
Leestijd 7 min - Kennisbank - 5 september 2023
Ook als er een dringende reden is voor een ontslag op staande voet en dit ontslag is onverwijld gegeven, dan kan de kantonrechter alsnog een streep zetten door dat ontslag: als de werkgever onvoldoende rekening heeft gehouden met de persoonlijke omstandigheden van de werknemer. Daarover kan deze werkgever meepraten, die een frauduleus handelende werknemer had ontslagen.
Leestijd 7 min - Kennisbank - 5 september 2023
Bij de beantwoording van de vraag of een object als monument in de zin van de erfgoedverordening kan worden aangemerkt, heeft een college van burgemeester en wethouders beoordelingsruimte en moet de rechter dus terughoudend toetsen. Dat pakte voor deze eigenaar van een agrarisch bedrijf, die het niet eens was met de beslissing van het college om zijn boerderij als gemeentelijk monument aan te wijzen, niet goed uit.
Leestijd 4 min - Kennisbank - 5 september 2023
Een man doet mee met een sportweddenschap van een kansspelaanbieder. Die heeft hij gewonnen, vindt hij zelf, maar de organisator en de rechtbank zien dat anders. In plaats van het winstbedrag incasseren moet de deelnemer zelf een fiks bedrag betalen.
Kantoorgebouw “Rijnpoort”
Groningensingel 1
6835 EA Arnhem
Nederland
Postbus 9218
6800 HX Arnhem
Nederland
T: +31 (0)26 352 28 88
E: mail@dekempenaer.nl
BTW: NL 8179.35.769.B01
KvK: 09170618
Copyright © 2025 De Kempenaer Advocaten